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国内では、労働人口の減少の影響により企業の業務効率化や優秀な人材の確保が重要な課題となっている。このような状況の中、HR Techと呼ばれるクラウド等の最先端技術を活用した人事業務の効率化と質の向上を実現するサービスが近年注目されている
海外では2000年代からHR Techが関心を集めていた。いっぽう日本では慣習の違いや人事ソリューションへの関心の低さから海外発のサービスは浸透せず独自の進化を遂げている。特に日本ではHR Techの中でも採用や人事管理といった業務の効率化を目的としたサービスに加え、最近では雇用の流動化の背景もあり、エンゲージメントなどの新たな領域が注目を集めている。
本レポートでは日本で今、HR Techが注目されている背景について説明している。また、主要プレイヤーのサービスについて整理することで国内で独自の進化を遂げてきたHR Techの動向を理解する一助としたい
主な内容
・HR Techの動向
・HR Techの注目サービス
・HR Techの今後の展望
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